Mỹ sẽ phân loại lại nhân viên liên bang, có khả năng để sa thải hàng loạt

Tổng thống Mỹ Trump cho biết rằng từ nay về sau, những nhân viên chính phủ làm việc về các vấn đề chính sách sẽ được phân loại dựa trên "chính sách theo lịch trình/sự nghiệp", tức dựa trên các yếu tố như cách thức tổ chức thời gian làm việc và lộ trình nghề nghiệp. Ông cho biết sự thay đổi này sẽ đảm bảo rằng chính quyền liên bang cuối cùng sẽ được "điều hành như một doanh nghiệp". Phát biểu trên mạng xã hội Truth Social, ông Trump nhấn mạnh: "Nếu những công nhân chính phủ này từ chối thúc đẩy lợi ích chính sách của tổng thống hoặc tham gia hành vi tham nhũng, họ sẽ không còn việc làm nữa. Đây là lẽ thường tình".

Kế hoạch mới đang được triển khai cùng Ủy ban Hiệu suất Chính phủ - cơ quan cải cách do tỷ phú Elon Musk hỗ trợ, với mục tiêu cắt giảm quy mô và chi phí hành chính. Tuy nhiên, Everett Kelley - Chủ tịch Liên đoàn Công nhân Chính phủ Mỹ cảnh báo động thái này sẽ "làm xói mòn hệ thống tuyển dụng dựa trên năng lực và làm suy yếu dịch vụ dân sự chuyên nghiệp mà người dân Mỹ tin tưởng".

Ông Trump ban hành chính sách Chương trình F vào cuối nhiệm kỳ đầu tiên, nhưng bị ông Biden hủy bỏ ngay trong ngày đầu nhậm chức năm 2021. Theo các chuyên gia, động thái khôi phục chương trình F không chỉ đơn thuần nhằm cải cách hành chính, mà còn thể hiện tham vọng của ông Trump trong việc tái định hình toàn bộ cấu trúc quyền lực trong chính phủ liên bang. Việc mở rộng diện nhân viên có thể bị sa thải lên khoảng 50.000 người - so với 4.000 người thuộc diện bổ nhiệm chính trị hiện tại - có thể giúp Tổng thống kiểm soát tốt hơn các cơ quan chính phủ vốn bị coi là "khó kiểm soát" trong nhiệm kỳ đầu tiên.