Sắp xếp cán bộ, công chức cấp xã dôi dư sau khi sáp nhập đơn vị hành chính
(TTV) - Sau khi thực hiện Nghị quyết 786 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã, tỉnh Thanh Hóa đã giảm được 76 đơn vị hành chính cấp xã, cùng với đó sẽ có hơn 1.400 cán bộ, công chức cấp xã dôi dư. Đến nay, sau hơn 2 năm triển khai, mặc dù còn gặp nhiều khó khăn,vướng mắc nhưng công tác bố trí, sắp xếp công chức cấp xã dôi dư vẫn đang được tỉnh Thanh Hóa triển khai quyết liệt bằng nhiều giải pháp cụ thể nhằm thực hiện có hiệu quả mục tiêu đã đề ra.
 |
Cuối năm 2019, thị trấn Tân Phong, huyện Quảng Xương được thành lập trên cơ sở sáp nhập nguyên trạng 3 đơn vị là: Thị trấn Quảng Xương và 2 xã Quảng Tân và Quảng Phong. Sau khi sáp nhập, số lượng cán bộ, công chức của thị trấn Tân Phong tăng lên 36 người, trong khi theo quy định, tổng số biên chế của thị trấn không vượt quá 23 người.
 |
Để giải quyết vấn đề này, Đảng ủy, UBND thị trấn Tân Phong đã phối hợp với Phòng Nội vụ huyện Quảng Xương sắp xếp, điều chuyển, biệt phái một số cán bộ, công chức đến công tác tại các, cơ quan đơn vị khác; mặt khác làm tốt công tác tư tưởng, động viên một số trường hợp nghỉ chế độ. Mặc dù vậy, đến nay, thị trấn Tân Phong vẫn thừa 8 công chức.
 Bà Nguyễn Thị Hòa - Bí thư Đảng ủy thị trấn Tân Phong, huyện Quảng Xương, tỉnh Thanh Hóa: "Sau một thời gian sáp nhập, chúng tôi đã triển khai nhiều giải pháp để ổn định bộ máy. Tuy nhiên, những người thuộc diện dôi dư vẫn chưa thật sự yên tâm công tác, gây lãng phí về mặt nguồn lực. Vì vậy, việc quan tâm, sớm bố trí việc làm ổn định để đội ngũ công chức yên tâm công tác là việc làm cần thiết, cần phải có những có những cơ chế, chính sách đặc thù đối với những địa phương thực hiện sáp nhập." |
Huyện Thọ Xuân là địa phương có đơn vị hành chính cấp xã sáp nhập nhiều nhất tỉnh Thanh Hóa, với 20 xã thực hiện sáp nhập thành 9 xã mới. Đến nay, huyện Thọ Xuân đã giảm 11 xã, còn 30 xã, thị trấn. Sau khi sáp nhập, toàn huyện có 774 cán bộ, công chức, dôi dư 218 biên chế. Từ tháng 12 năm 2019 đến tháng 3 năm 2022, thực hiện sắp xếp cán bộ, công chức dôi dư, huyện Thọ Xuân đã giảm được 101 biên chế, vẫn còn 117 cán bộ công chức dôi dư.
 Ông Lê Ngọc Long - Chủ tịch UBND xã Xuân Hồng, huyện Thọ Xuân, tỉnh Thanh Hóa: "Sau khi sáp nhập chúng tôi đã có một số lượng lớn cán bộ công chức dôi dư. Nhằm giảm lãng phí về nguồn lực, ngoài việc tinh giảm biên chế gắn với các cơ chế chính sách được áp dụng, chúng tôi còn phải thực hiện việc kiêm nhiệm các công việc của các hội đặc thù, tăng cường cán bộ tại bộ phận một của để giải quyết tốt các thủ tục hành chính cho người dân." |
Theo báo cáo của Sở Nội vụ, thực hiện Nghị quyết 786 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã, toàn tỉnh Thanh Hóa có 1.419 cán bộ, công chức cấp xã dôi dư. Sau một thời gian triển khai nhiều giải pháp quyết liệt, linh hoạt trong công tác sắp xếp bộ máy hành chính dôi dư, trong đó thực hiện tốt công tác tinh giảm biên chế, bố trí cán bộ, công chức dôi dư sang các cơ quan, đơn vị khác, đồng thời động viên cán bộ, công chức nghỉ hưu để hưởng các chế độ, chính sách. Đến nay, tỉnh Thanh Hóa đã giảm được 959 cán bộ, công chức dôi dư, còn lại là 460 người.
 Ông Đỗ Viết Hùng - Bí thư Đảng ủy xã Xuân Sinh, huyện Thọ Xuân, tỉnh Thanh Hóa: "Mặc dù là công chức thừa nhưng so với số lượng người dân sau khi sáp nhập lại là rất đông nên chúng tối phải bố trí cán bộ tăng cường lực lượng giải quyết nhanh chóng các thủ tục cho người dân. Vì thế mà bộ máy hành chính nhanh chóng ổn định và thực hiện hiệu quả." |
 Ông Lê Huy Kỳ - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy Quảng Xương, tỉnh Thanh Hóa: "Chúng tôi sẽ chỉ đạo thực hiện việc sắp xếp có hiệu quả trên địa bàn toàn huyện, điều chuyền đối với những địa phương thừa nhiều, điều động đến những nơi có số lượng công việc lớn để giải quyết tốt công việc. Đồng thời đề nghị phải có những cơ chế đặc thù áp dụng cho các xã sáp nhập thì mới có thể thực hiện nhanh chóng, hiệu quả." |
Theo quy định, việc bố trí, sắp xếp số cán bộ, công chức dôi dư sau khi sáp nhập đơn vị hành chính cấp xã sẽ được thực hiện đến năm 2025. Đây là một trong những mục tiêu hết sức khó khăn, khi mà số lượng công chức dôi dư đang còn nhiều. Tuy nhiên, với lộ trình được xây dựng cụ thể trong từng năm, cho từng địa phương; cùng với sự vận dụng linh hoạt các cơ chế, chính sách là những giải pháp quan trọng để tỉnh Thanh Hóa sớm hoàn thành việc sắp xếp cán bộ, công chức dôi dư, góp phần thực hiện có hiệu quả Nghị định 34 của Chính phủ về đảm bảo đúng số lượng cán bộ, công chức theo phân loại đơn vị hành chính cấp xã, phường, thị trấn./
Theo Bản tin THNM 2/6/2022
Bài viết cùng chuyên mục
Đọc thêm
Lớp học “đặc biệt” trong trại giam
Tại Trại giam số 5, Cục C10, Bộ Công an có 1 nhà trẻ đặc biệt dành cho con của các nữ phạm nhân đang chấp hành án phạt tù. Ở nơi ấy, các em nhỏ vẫn được vui chơi và lớn lên trong sự yêu thương, chăm sóc mỗi ngày.
Thanh Hóa siết chặt quản lý xe kinh doanh vận tải hành khách
UBND tỉnh Thanh Hóa vừa có văn bản chỉ đạo tăng cường bảo đảm trật tự, an toàn giao thông liên quan đến hoạt động kinh doanh vận tải hành khách trên địa bàn tỉnh.
Phòng ngừa, xử lý thanh thiếu niên hư vi phạm pháp luật trên địa bàn xã Thọ Lập
Xã Thọ Lập vừa tổ chức hội nghị triển khai Đề án “Quản lý, cảm hóa, giáo dục, phòng ngừa và xử lý thanh thiếu niên hư vi phạm pháp luật trên địa bàn, giai đoạn 2025-2030”.
Cần chấn chỉnh hoạt động dừng đỗ, trông giữ xe trái phép
Thời gian gần đây, tại một số phường trung tâm xuất hiện tình trạng các bãi trông giữ xe và điểm trung chuyển hàng hóa hoạt động trái phép, gây ảnh hưởng đến trật tự an toàn giao thông và tiềm ẩn nhiều nguy cơ cháy nổ và mất an ninh trật tự trên địa bàn.
Đảm bảo an toàn khi đi qua điểm giao cắt giữa đường bộ và đường sắt
Cục Cảnh sát giao thông vừa đưa ra cảnh báo người dân cần đảm bảo an toàn khi đi qua điểm giao cắt giữa đường bộ và đường sắt.
Kiên quyết đình chỉ bến bãi, phương tiện thủy không đủ điều kiện an toàn
Cục Hàng hải và Đường thủy Việt Nam vừa có Công điện gửi các đơn vị liên quan về việc tăng cường hơn nữa công tác quản lý nhà nước về bảo đảm trật tự an toàn giao thông đường thủy.
Khai thác hải sản gặp khó khăn khi giá xăng dầu tăng cao
Tỉnh Thanh Hóa hiện có trên 6.200 tàu thuyền, trong đó có hơn 2000 tàu công suất lớn chuyên đánh bắt xa bờ. Với đặc thù khai thác dài ngày trên biển, nhiên liệu thường chiếm đến 70% chi phí mỗi chuyến đi. Việc giá dầu tăng cao trong thời gian gần đây đang khiến cho hàng trăm ngư dân gặp nhiều khó khăn khi bước vào vụ khai thác hải sản đầu năm 2026.
Sôi nổi hoạt động Tháng thanh niên 2026
Đoàn thanh niên phường Hạc Thành, Trường Cao đẳng Y tế, Trung tâm Giáo dục thường xuyên - Kỹ thuật tổng hợp vừa phối hợp tổ chức chương trình tư vấn hướng nghiệp và tuyên truyền giáo dục giới tính, sơ cứu ban đầu cho đoàn viên thanh niên.
Những con chữ vượt núi
Ở nhiều xã vùng cao biên giới của tỉnh Thanh Hóa, hành trình đến trường của học sinh vẫn còn nhiều gian nan. Đường xa cách trở, điều kiện học tập, sinh hoạt còn thiếu thốn… khiến hành trình chinh phục con chữ của nhiều em nhỏ trở nên chông chênh hơn bao giờ hết. Vì thế, việc xây dựng các trường phổ thông dân tộc nội trú liên cấp đang trở nên cấp thiết, để học sinh vùng biên có thêm cơ hội học tập ổn định và lâu dài.
Hội thi nâng cao kiến thức phòng ngừa trầm cảm cho phụ nữ
Sáng ngày 18/3, tại xã Nga Sơn, Trung tâm Công tác xã hội - Quỹ Bảo trợ trẻ em tỉnh Thanh Hóa phối hợp với UBND xã Nga Sơn tổ chức Hội thi “Phụ nữ với kiến thức, kỹ năng phòng ngừa và kiểm soát trầm cảm”.
Bình luận
Thông báo
Bạn đã gửi thành công.