Sẽ có thêm điều chỉnh về thời gian làm việc của cơ quan hành chính

Theo Dự thảo Luật Lao động 2012 sửa đổi có đề xuất 2 phương án về thời gian bắt đầu làm việc của cơ quan hành chính nhà nước. Trong đó, phương án 1 là: "Giao Chính phủ quy định thống nhất thời điểm bắt đầu và kết thúc thời gian làm việc của các cơ quan hành chính trên cả nước". Thời gian làm việc dự kiến là từ 8h30 đến 17h30, nghỉ trưa 60 phút (trừ những đơn vị hoặc bộ phận phải thường trực 24/24 giờ để đảm bảo liên thông công việc hoặc trực tiếp giải quyết công việc với người dân).

Dự thảo Luật Lao động Sửa đổi đưa ra các phương án về thay đổi thời gian làm việc của cơ quan hành chính Nhà nước. (Ảnh: KT)

Còn phương án 2 vẫn đề xuất: “Giữ nguyên quy định giờ làm việc như hiện hành. Thời gian làm việc không được quy định trong Bộ luật Lao động mà được quy định tại các văn bản hành chính (đối với các Bộ do Thủ tướng quyết định, đối với UBND và các cơ quan chuyên môn thuộc ủy ban do Chủ tịch UBND tỉnh quyết)”.

Ngay sau khi công bố, phương án đề xuất thứ nhất đã nhận được nhiều ý kiến cho rằng khó quy định cứng thời gian làm việc cho tất cả các cơ quan hành chính trên cả nước do các đặc thù khác nhau về điều kiện tự nhiên.

Trao đổi về vấn đề này, ông Nguyễn Văn Bình, Phó Vụ trưởng Phụ trách Vụ Pháp chế (Bộ LĐ-TB-XH) cho biết, nếu dự thảo luật được thông qua, Chính phủ sẽ có quy định, hướng dẫn chi tiết thời gian làm việc của cơ quan hành chính. Sự thống nhất giờ làm sẽ linh hoạt hơn với nhiều phương án.

"Trên cơ sở thống nhất thời gian làm việc, nhưng dự kiến Chính phủ vẫn sẽ phân chia ra thành từng nhóm, gồm các cơ quan trung ương một nhóm, các thành phố lớn, các cơ quan hành chính địa phương... Theo các vùng miền địa lý khác nhau sẽ có các nhóm khác nhau", ông Bình cho biết.