Triển khai các văn bản mới của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ về công tác cán bộ

Tại hội nghị, đồng chí Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh uỷ Nguyễn Văn Hùng đã triển khai các văn bản của Tỉnh uỷ gồm: Quy định phân công, phân cấp quản lý tổ chức bộ máy và cán bộ ban hành kèm theo Quyết định số 2859 ngày 20/9/2023; Quy chế bổ nhiệm cán bộ và giới thiệu cán bộ ứng cử ban hành kèm theo quyết định số 2860 ngày 20/9/2023; Quy định luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp ban hành kèm theo Quyết định số 2862 ngày 26/9/2023.

Trên cơ sở nội dung các văn bản, đồng chí Trưởng Ban tổ chức Tỉnh uỷ đã phân tích, làm rõ hơn những điểm mới trong phân công, phân cấp quản lý tổ chức bộ máy, bổ nhiệm và giới thiệu cán bộ ứng cử, luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý. Theo đó, các văn bản của tỉnh đã cụ thể hoá đầy đủ, sát thực nhất Điều lệ Đảng, các quy định về thi hành điều lệ đảng, Quy định, Quy chế, Nghị định, hướng dẫn của Bộ Chính trị, Chính phủ, Ban Tổ chức Trung ương, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh. Trong đó, các văn bản mới của Tỉnh uỷ quy định cụ thể hơn từng khâu của công tác cán bộ.

Đồng chí Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh uỷ yêu cầu Bí thư các huyện, thị xã, thành uỷ, các đảng uỷ trực thuộc căn cứ vào các văn bản của Tỉnh uỷ, xây dựng lại quy chế làm việc và các văn bản quy định về công tác cán bộ theo cấp mình trong tháng 10 để triển khai thực hiện. Thường xuyên rà soát, đưa cán bộ không đủ tiêu chuẩn ra khỏi quy hoạch và bổ sung cán bộ vào quy hoạch, trong đó hết sức chú ý đến quy trình thực hiện; tham mưu cho ban cán sự Đảng UBND cấp huyện ban hành quy định về số lượng cấp phó, đồng thời ban hành quy trình bổ nhiệm cán bộ theo phân cấp, đảm bảo thực hiện đồng bộ từ trung ương đến cấp cơ sở về công tác cán bộ.